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Mécanismes multinationaux de réponse rapide, de la prolifération institutionnelle à l'exploitation institutionnelle

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Mécanismes multinationaux de réponse rapide, de la prolifération institutionnelle à l'exploitation institutionnelle

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Le bilan des mécanismes militaires de réponse rapide, des troupes en attente, prêtes à être déployées en cas de crise dans des délais courts par les organisations intergouvernementales, reste décevant. Pourtant, bon nombre des obstacles qui empêchent les acteurs multinationaux de lancer une réponse militaire rapide et efficace en temps de crise sont largement similaires.

Ce livre est la première contribution complète et comparative à explorer et identifier les principaux facteurs qui entravent et permettent le développement et le déploiement de mécanismes multinationaux de réponse rapide. Somalie et lutte contre la piraterie dans la Corne de l'Afrique, les contributeurs se concentrent sur les questions suivantes : Y a-t-il eu une réponse rapide aux crises ? Par qui? Si non, quels ont été les principaux obstacles à une réponse rapide? La concurrence inter-organisationnelle a-t-elle entravé la réactivité? Ou la coopération a-t-elle facilité la réactivité ? Réunir des universitaires de premier plan travaillant dans ce domaine offre une occasion unique d'analyser et de développer des leçons pour les décideurs politiques et pour les théoriciens des relations inter-organisationnelles.

Ce travail intéressera les universitaires et étudiants en consolidation de la paix, maintien de la paix, légitimité et relations internationales.

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Publié le26 février 2022
Dernière mise à jour26 février 2022
Auteur / contributeurN. Juwe Ishaka
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Auteur / Contributeur

N. Juwe Ishaka

Noé Juwe Ishaka est un éducateur, chercheur et écrivain, avec plus de quinze ans d’expérience en enseignement, recherche, coaching et en développement personnel. Formé en littérature française, en science politique et en éducation, et actuellement doctorant en psychologie industrielle et organisationnelle. Ses recherches portent sur le comportement humain au milieu du travail et à l’intersection du leadership, de la sécurité psychologique et de l'éducation. Noé Juwe Ishaka est le fondateur d’initiatives telles qu’IRJAR (Interdisciplinary Research Journal & Archives) et Kazibaonline, des plateformes dédiées à la recherche, à l’amplification des voix marginalisées, et à la préservation de l’histoire congolaise. Bilingue en français et en anglais, son travail fait le pont entre la pratique en salle de classe, des valeurs inspirées par la foi et les enjeux de justice sociale à l’échelle mondiale, afin d’aider les individus et les communautés à développer leur potentiel et à retrouver leur dignité.

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